НІМЕЧЧИНА: На початку 2023 року проектні офіси Баварії дивляться в майбутнє набагато песимістичніше, ніж у попередньому році. Таким є висновок нещодавнього економічного дослідження Баварської Спілки Інженерів в Галузі Будівництва Bayerische Ingenieurekammer-Bau, яке проводиться щовесни.
Лише 64,3% проектних бюро Баварії позитивно оцінюють поточну бізнес-ситуацію, що відповідає погіршенню на 14% порівняно з 2022 роком. У 2023 році лише 13,9% проектних бюро Баварії очікують збільшення обсягу замовлень, тоді як 27,4% припускають їх скорочення до кінця року.
Більше половини баварських проектних офісів (55,3%) стверджують, що поточні кризи, як то агресія росії проти Україні або пандемія COVID-19, негативно вплинули на їх економічний стан. Економічне дослідження було проведено з 3 березня по 10 квітня 2023 року серед понад 7500 членів Спілки Інженерів в Галузі Будівництва Баварії, з яких 4316 є власниками проектних бюро та позаштатними і комерційно активними інженерами-проектувальниками. Всього в опитуванні взяли участь 669 власників проектних бюро та інженерів-проектувальників (частка відповідей 15,5%).
Найбільша проблема – перешкоди в реалізації проектів
Відповідаючи на запитання, які чинники суттєво вплинули на економічне становище їхньої компанії, 54% першочерговими називають перешкоди в реалізації проектів через поточну кризу. З невеликим відривом йдуть проблеми з постачанням та підвищення цін (48,2%).
Ще одна серйозна проблема – складне кадрове забезпечення галузі. 41,2% називають критичним моментом відсутність інженерів в бюро, а 39,6% – брак технічних спеціалістів і проектувальників. Ще 36,2% опитаних офісів стурбовані падінням замовлень, їх скасуванням і складними тендерними процедурами, а 30,9% – наслідками пандемії COVID-19.
Як додаткові чинники, що впливають на їхнє економічне становище, 29,8% проектних бюро зазначають скасування обов’язкових мінімальних і максимальних ставок згідно з Розпорядженням про Гонорари для Архітекторів та Інженерів HOAI, а 11% – впровадження цифрових методів планування, таких як BIM.
Початкові зарплати значно зросли
Стартові зарплати для випускників-бакалаврів та магістрів суттєво зросли порівняно з 2022 роком через брак кваліфікованих працівників. Наразі 52% проектних офісів виплачують молодим фахівцям валову річну зарплату понад €45 000, 38% – від €40 000 до €45 000 і лише 10% – менше €40 000. 54,5% опитаних проектних бюро мають наразі вакансії, а 64,1% – труднощі з заповненням посад кваліфікованим персоналом.
Джерело: TGA FACHPLANER
/
Переклад: ЛІКОНД
